Strategischer Einkäufer (m/w/d)

Mainz Zeitarbeit 65.000€ - 66.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
Für unseren Mandanten, ein international führendes Industrie- und Technologieunternehmen, suchen wir ab sofort einen Strategischen Einkäufer (m/w/d). In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Einkaufsstrategien und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens.

hinzugefügt 08/09/2026

  • Etabliertes und stabiles Unternehmen
  • Interessante Aufgaben und familiäre Atmosphäre

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein global agierendes Unternehmen mit einer starken Innovationskraft und einer führenden Marktposition in seinem Segment. Mit modernsten Technologien, nachhaltigen Lösungen und einer internationalen Ausrichtung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld sowie ausgezeichnete Entwicklungsperspektiven.

Aufgabengebiet

  • Entwicklung und Umsetzung strategischer Beschaffungs- und Warengruppenstrategien
  • Analyse nationaler und internationaler Beschaffungsmärkte
  • Identifikation, Auswahl und Qualifizierung neuer Lieferanten
  • Durchführung von Ausschreibungen sowie Verhandlung von Verträgen, Preisen und Konditionen
  • Aufbau und Pflege langfristiger Lieferantenbeziehungen
  • Durchführung von Kostenanalysen sowie Identifikation von Einsparpotenzialen
  • Steuerung und Optimierung des Lieferantenportfolios
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Logistik, Supply Chain, Qualität und Engineering
  • Risikobewertung und Sicherstellung stabiler Lieferketten
  • Monitoring relevanter Einkaufskennzahlen sowie Erstellung von Reports und Analysen
  • Mitarbeit an internationalen Projekten und bereichsübergreifenden Initiativen



Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf eines Industrie- oder Produktionsunternehmens
  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien
  • Fundierte Kenntnisse im Vertragsmanagement sowie in Preis- und Konditionsverhandlungen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Verhandlungsgeschick sowie sicheres Auftreten auf allen Unternehmensebenen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen (z. B. SAP)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und hohe Eigeninitiative



Vergütungspaket

  • Sofortiger Einstieg (ASAP) möglich
  • Unbefristete Festanstellung bei einem international erfolgreichen Unternehmen
  • Attraktive Vergütung inklusive leistungsbezogener Zusatzleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum hybriden Arbeiten
  • Internationale Projekte und spannende Beschaffungsthemen
  • Umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsumgebung und innovative Technologien
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Sozialleistungen
  • Gesundheits- und Vorsorgeangebote
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Langfristige Karriere- und Entwicklungsperspektiven in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen



Kontakt
Mohamed Matar
Referenznummer
JN-092026-7099011
Telefonnummer
+491728513906

Zusammenfassung

Fachbereich
Procurement & Supply Chain
Näheres Berufsfeld
Indirekteinkauf
Branche
Business Services
Ort
Mainz
Vertragsart
Zeitarbeit
Beratername
Mohamed Matar
Beraterkontakt
+491728513906
Referenznummer
JN-092026-7099011

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.