Senior Security Engineer - Network Security (m/w/d)

Tübingen Festanstellung 70.000€ - 81.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
Als Senior Security Engineer übernehmen Sie die Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und die Absicherung komplexer Enterprise-Netzwerkinfrastrukturen. Sie gestalten moderne Security-Architekturen, treiben technische Innovationen voran und agieren als Experte bei anspruchsvollen Sicherheits- und Netzwerkprojekten.

hinzugefügt 15/09/2026

  • 3 Tage Homeoffice
  • Ausbau des Securitybereichs

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein etabliertes Technologie- und Infrastrukturunternehmen mit starker regionaler Verwurzelung und einer modernen Unternehmenskultur. Das Unternehmen betreibt hochverfügbare Netzwerkinfrastrukturen für anspruchsvolle Geschäftskunden und investiert kontinuierlich in innovative Sicherheits- und Kommunikationslösungen.

Aufgabengebiet

  • Betrieb, Design und kontinuierliche Weiterentwicklung der Firewall-Landschaft auf Basis von Cisco Firepower Threat Defense, Cisco FMC und ASAv
  • Planung, Implementierung und Betrieb komplexer Site-to-Site VPN-Infrastrukturen
  • Entwicklung von Segmentierungs- und Sicherheitskonzepten sowie Definition von Security Policies
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Konfigurations-, Betriebs- und Hardening-Standards
  • Analyse, Troubleshooting und Deeskalation kritischer Störungen im 3rd-Level-Support
  • Technische Verantwortung in komplexen Infrastruktur- und Security-Projekten
  • Beratung interner Stakeholder hinsichtlich Netzwerk- und Security-Architekturen
  • Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Netzwerk- und Sicherheitslandschaft
  • Unterstützung bei der Einführung moderner Technologien im Data-Center-Umfeld



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit, Netzwerktechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Network Engineer, Security Engineer oder in einer vergleichbaren Position
  • Tiefgehende Expertise im Bereich Network Security und Firewall-Technologien
  • Fundierte Erfahrung mit Cisco Firepower, FMC, VPN-Technologien sowie Netzwerksegmentierung
  • Erfahrung in der Leitung und Umsetzung komplexer IT-Projekte
  • Sehr gute Kenntnisse in der Analyse und Behebung komplexer Netzwerk- und Security-Störungen
  • Kenntnisse im Bereich Data Center Switching (Cisco NX-OS) sowie Grundlagen in EVPN/VXLAN von Vorteil
  • Idealerweise Erfahrung mit Cisco ISE, ACI oder vergleichbaren Technologien
  • Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)
  • Hohe Eigenverantwortung, analytisches Denken und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Bereitschaft, Expertenwissen kontinuierlich auszubauen und innerhalb des Teams weiterzugeben



Vergütungspaket

  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Attraktives außertarifliches Fixgehalt mit leistungsbezogenen Zusatzvergütungen
  • Flexible Arbeitszeiten und moderne Mobile-Working-Möglichkeiten
  • Anspruchsvolle Projekte mit hoher technischer Verantwortung
  • Umfangreiche Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum
  • Moderne Arbeitsumgebung und kollegiale Unternehmenskultur
  • Zusätzliche Benefits wie JobRad, Mobilitätszuschüsse, Erfolgsbeteiligungen und weitere attraktive Sozialleistungen
  • Langfristige Entwicklungsperspektive in einem wachsenden und technologisch innovativen Unternehmen



Kontakt
Ann-Cathrin Zacharias
Referenznummer
JN-092026-7104173
Telefonnummer
+491622742832

Zusammenfassung

Fachbereich
Information Technology
Näheres Berufsfeld
Sicherheit
Branche
Technology & Telecoms
Ort
Tübingen
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Ann-Cathrin Zacharias
Beraterkontakt
+491622742832
Referenznummer
JN-092026-7104173

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.