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Sales Director (m/w/d)

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Als Head of Sales (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Vertriebsstrategie und deren Umsetzung.Ihre zentralen Ziele:Nachhaltiges Umsatzwachstum und Marktdurchdringung sicherstellenSkalierung der Vertriebsorganisation

Aktualisiert am 03/06/2026

  • Nachhaltiges Umsatzwachstum und Marktdurchdringung sicherstellen
  • Skalierung der Vertriebsorganisation

Firmenprofil

Im Auftrag eines international erfolgreichen Industrieunternehmens suchen wir aktuell einen Head of Sales (m/w/d), der die nächste Wachstumsphase aktiv gestaltet und die Vertriebsorganisation strategisch weiterentwickelt.

Unser Mandant ist ein global agierendes Unternehmen im Bereich industrieller Fertigungslösungen, mit besonderer Stärke in der Umsetzung komplexer Projekte für die Automobilindustrie. Der Fokus liegt liegt auf Automatisierung, Werkzeugbau sowie Produktionsanlagen. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und internationaler Präsenz zählt das Unternehmen zu den verlässlichen Partnern führender OEMs und Tier 1-Zulieferer.

Die Organisation befindet sich aktuell in einer Phase der strategischen Weiterentwicklung und Skalierung, mit klar definierten Wachstumszielen.

Aufgabengebiet

Sie treiben eine echte Transformation im Vertrieb voran und gestalten aktiv die Zukunft eines etablierten Industrieunternehmens. Daneben bewegen Sie sich in einem hochdynamischen Marktumfeld mit großem Wachstumspotenzial.

Ihre Aufgaben im Einzelnen:

  • Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Vertriebsstrategie, inkl. Aufbau eines internationalen Key Account Managements.
  • Führung, Weiterentwicklung und Transformation des Sales-Teams
  • Ausbau strategischer Kundenbeziehungen zu OEMs und Tier 1
  • Steuerung komplexer Vertriebsprojekte im Automotive-Umfeld
  • Identifikation neuer Marktpotenziale (z. E-Mobility, neue Plattformen)
  • Implementierung moderner Sales-Prozesse, KPIs und Tools
  • Enge Zusammenarbeit Engineering und Operations und direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
  • Repräsentation des Unternehmens auf relevanten Branchenformaten.

Anforderungsprofil

  • Umfangreiche Erfahrung im Automotive-Projektvertrieb (idealerweise Automotive-Exterior, Automation, Tooling oder Industrial Engineering)
  • Nachweisbare Erfolge in der Führung und Transformation von Sales-Organisationen
  • Belastbares Netzwerk bei europäischen OEMs
  • Gute Verbindungen zu Tier 1-Zulieferern
  • Ausgeprägtes strategisches Denken mit starker Umsetzungskompetenz
  • Hands-on-Mentalität und klare Kundenorientierung
  • Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.

Vergütungspaket

  • Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung
  • Hoher Gestaltungsspielraum auf Executive-Level
  • Attraktives Vergütungspaket inkl. Performance-Komponenten
  • Moderne, international ausgerichtete Organisation
  • Kurze Entscheidungswege und unternehmerisches Umfeld
  • Möglichkeit, eine leistungsstarke Vertriebsorganisation aktiv zu formen
Kontakt
Babak Alami
Referenznummer
JN-062026-7031694
Telefonnummer
+491788005815

Zusammenfassung

Fachbereich
Sales
Näheres Berufsfeld
B2B Sales
Branche
Industrial / Manufacturing
Standort
Baden-Württemberg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Babak Alami
Beraterkontakt
+491788005815
Referenznummer
JN-062026-7031694

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.