Office Manager TZ 20h (m/w/d)

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Als Office Manager (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden) in München übernehmen Sie die Organisation und Koordination des Büroalltags. Mit Ihrer Unterstützung sorgen Sie dafür, dass alle Abläufe im Bereich Sekretariat und Verwaltung reibungslos funktionieren.

hinzugefügt 31/07/2026

  • ⏰ Teilzeit (20 Std./Woche)
  • Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 13:00 Uhr

Firmenprofil

Der Kunde ist in der Technologiebranche in München tätig.

Aufgabengebiet

  • Sie organisieren den täglichen Büroablauf und stellen die Einhaltung von Terminen sicher.
  • Sie koordinieren und unterstützen bei administrativen Aufgaben des Sekretariats.
  • Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Nachbereitung von Besprechungen.
  • Sie übernehmen die Bearbeitung von Korrespondenz und Dokumenten.
  • Sie verwalten Büromaterial und kümmern sich um Bestellungen.
  • Sie fungieren als Ansprechpartner für interne und externe Anfragen.
  • Sie unterstützen bei der Organisation von Veranstaltungen und Meetings.
  • Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung im Bereich Sekretariat, Büroorganisation oder Verwaltung.
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen.
  • Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
  • Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Informationen.
  • Englisch (C1)

Vergütungspaket

  • Arbeiten in zentraler Lage in München.



Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
Laura Esser
Referenznummer
JN-072026-7075236
Telefonnummer
+49895587958317

Zusammenfassung

Fachbereich
Secretarial & Business Support
Näheres Berufsfeld
Büromanagement
Branche
Technology & Telecoms
Ort
München
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Laura Esser
Beraterkontakt
+49895587958317
Referenznummer
JN-072026-7075236

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.