Leiter Controlling (m/w/d)

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Als Head of Controlling übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Controllings und verantworten die Steuerung von Budget-, Forecast- und Planungsprozessen für mehrere Gesellschaften. Dabei agieren Sie als Sparringspartner der Geschäftsführung, treiben die Weiterentwicklung von Reporting, Prozessen und Systemen voran und unterstützen strategische Entscheidungen mit fundierten Analysen.

hinzugefügt 03/09/2026

  • Bekanntes und etabliertes Unternehmen
  • Schlüsselrolle: Sie sorgen für Transparenz und wirtschaftliche Stabilität.

Firmenprofil


Ein führendes privates Mobilitäts- und Verkehrsunternehmen in Deutschland, das mit mehreren regionalen Bahngesellschaften und Verkehrsmarken bundesweit im Schienenpersonennahverkehr vertreten ist. Als Teil eines europaweit agierenden Verkehrskonzerns beschäftigt das Unternehmen mehrere tausend Mitarbeitende und treibt die Weiterentwicklung nachhaltiger Mobilitätslösungen sowie den Ausbau seiner Marktposition in Deutschland aktiv voran.

Aufgabengebiet



  • Fachliche und disziplinarische Führung des Controlling-Teams sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Controlling-Organisation
  • Verantwortung für Monatsabschlussanalysen, Forecasts, Budgetplanung und Mittelfristplanung auf Konzernebene
  • Erstellung fundierter Analysen, Management-Reports und Entscheidungsvorlagen für Geschäftsführung und Management sowie Ableitung konkreter Handlungsmaßnahmen
  • Steuerung und Optimierung von Controlling-Prozessen, Reporting-Strukturen und Systemen inklusive Verantwortung für SAP CO und die S/4HANA-Migration
  • Enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Gesellschaften sowie Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten, KPI-Steuerung, ESG-Reporting und Sonderanalysen

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Finanzen oder Controlling beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungs- und Praxiserfahrung im Corporate Controlling eines mittelständischen oder international aufgestellten Unternehmens
  • Umfassende Kenntnisse in Budgetierung, Forecasting, Unternehmensplanung, Management Reporting sowie im Monatsabschluss
  • Erfahrung in der Einführung und Optimierung von ERP-Systemen sowie eine ausgeprägte IT-Affinität, idealerweise mit Kenntnissen in Power BI und SAP CO
  • Sehr gute Kenntnisse in HGB und IFRS sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld



Vergütungspaket

  • Viel Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Führungsrolle mit hoher Sichtbarkeit innerhalb der Unternehmensgruppe
  • Ein eingespieltes und fachlich starkes Controlling-Team, das gemeinsam an anspruchsvollen Aufgaben und Projekten arbeitet
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Finance Director sowie den Beteiligungen und Tochtergesellschaften, wodurch Sie aktiv zur Weiterentwicklung einer wachsenden Unternehmensgruppe beitragen
  • Kurze Entscheidungswege, ein pragmatisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, eigene Ideen schnell umzusetzen
  • Die Chance, Prozesse, Strukturen und Reporting-Standards nachhaltig mitzugestalten und weiterzuentwickeln



Kontakt
Saskia Frost
Referenznummer
JN-092026-7096156
Telefonnummer
+49 304000470032

Zusammenfassung

Fachbereich
Finance & Accounting
Näheres Berufsfeld
Financial Controlling
Branche
Transport & Distribution
Ort
Berlin
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Saskia Frost
Beraterkontakt
+49 304000470032
Referenznummer
JN-092026-7096156
Art des Jobs
Home Office

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.