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Kundenbetreuer (m/w/d)

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Als Kundenbetreuer (m/w/d) unterstützen Sie in Stuttgart die reibungslose Kommunikation zwischen Kunden und internen Teams im Bereich Business Services. Ihre Aufgabe ist es, Kundenanliegen effizient zu bearbeiten und eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen.

hinzugefügt 18/08/2026

  • Achtung: Dies ist keine Remote Position!
  • Standort: Stuttgart

Firmenprofil

Michael Page

Aufgabengebiet

  • Sie betreuen und beraten Kunden zu ihren Anliegen und Anforderungen.
  • Sie koordinieren die Kommunikation zwischen Kunden und internen Abteilungen.
  • Sie stellen sicher, dass Kundenanfragen termingerecht und qualitativ hochwertig bearbeitet werden.
  • Sie pflegen und aktualisieren Kundendaten in den internen Systemen.
  • Sie unterstützen bei der Optimierung interner Prozesse zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit.
  • Sie bereiten Berichte und Analysen zur Kundenbetreuung vor.
  • Sie arbeiten eng mit anderen Teams zusammen, um Kundenanforderungen zu erfüllen.
  • Sie vertreten das Unternehmen professionell gegenüber Kunden und Partnern.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in der Kundenbetreuung oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
  • Sicherer Umgang mit MS Office und SAP.
  • Kundenorientierte Denkweise und lösungsorientiertes Handeln.
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil.

Vergütungspaket

Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
Silas Bauer
Referenznummer
JN-082026-7085600
Telefonnummer
+49711722317021

Zusammenfassung

Fachbereich
Sales Support & Customer Service
Näheres Berufsfeld
Vertriebsunterstützung
Branche
Transport & Distribution
Ort
Stuttgart
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Silas Bauer
Beraterkontakt
+49711722317021
Referenznummer
JN-082026-7085600

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.