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Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Enzkreis Festanstellung 49.500€ - 65.000€ p.a. Home Office Stellenangebot ansehen
Als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in Ispringen sorgen Sie für die reibungslose Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung. Dabei tragen Sie aktiv zur finanziellen Organisation eines Unternehmens im Einzelhandel bei.

hinzugefügt 31/08/2026

  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Firmenprofil

Unser Kunde ist im Bereich Einzelhandel in Ispringen tätig.

Aufgabengebiet

  • Bearbeitung und Buchung von Eingangsrechnungen
  • Abstimmung der Kreditorenkonten und Klärung von Differenzen
  • Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Durchführung von Zahlungen und Überwachung der Fälligkeiten
  • Pflege und Verwaltung der Stammdaten der Kreditoren
  • Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Erstellung von Auswertungen und Berichten
  • Mitarbeit an der Optimierung von Prozessen in der Kreditorenbuchhaltung

Anforderungsprofil

  • Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung oder im Rechnungswesen
  • Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office
  • Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütungspaket

  • Attraktives Gehalt zwischen 49.500 und 60.500 EUR brutto pro Jahr
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag



Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt
Melisa Idrizi
Referenznummer
JN-082026-7093263
Telefonnummer
+49711722317030

Zusammenfassung

Fachbereich
Audit & Advisory
Näheres Berufsfeld
Unternehmensfinanzierung
Branche
Business Services
Ort
Enzkreis
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Melisa Idrizi
Beraterkontakt
+49711722317030
Referenznummer
JN-082026-7093263
Art des Jobs
Home Office

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der Michael Page akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. Michael Page ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.