IT Operations and Application Management Specialist (m/w/d)

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Als IT Operations and Application Management Specialist (m/w/d) sind Sie für die Betreuung und Optimierung von IT-Systemen und Anwendungen in der Immobilienbranche verantwortlich. Sie tragen aktiv zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur bei.

hinzugefügt 09/07/2026

  • Moderne Microsoft-Technologien
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Firmenprofil

Unser Mandant ist eine etablierte Unternehmensgruppe mit langjähriger Erfolgsgeschichte. Das Unternehmen verbindet Tradition und Innovation und legt großen Wert auf nachhaltiges Wirtschaften, moderne Arbeitsumgebungen sowie eine offene und mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur.

Aufgabengebiet

  • Bearbeitung und Lösung von Anwenderanfragen sowie Unterstützung im IT-Service-Desk
  • Administration und Weiterentwicklung einer modernen Microsoft-365-Umgebung mit Schwerpunkt auf Identitäts- und Endgerätemanagement
  • Betreuung von Cloud- und On-Premises-Systemen zur Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs
  • Unterstützung bei der Einführung, Integration und dem Test neuer Anwendungen und Technologien
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern zur Optimierung von IT-Prozessen
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung digitaler Arbeitsplatzlösungen
  • Betreuung und technischer Betrieb von Business-Applikationen und Systemlandschaften
  • Durchführung von Fehleranalysen, Incident-Management und Service-Request-Bearbeitung
  • Mitwirkung an IT-Projekten sowie Dokumentation von Prozessen und Systemen

Anforderungsprofil

  • Erfahrung im IT-Support, IT-Betrieb oder IT-Operations-Umfeld
  • Gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld, insbesondere Microsoft 365, Azure/Entra ID, Intune, Active Directory und Identity & Access Management (IAM)
  • Know-how im modernen Client- und Workplace-Management sowie in der Betreuung von Cloud- und On-Premises-Systemen
  • Grundkenntnisse im IT-Service-Management, idealerweise nach ITIL-Standards, sowie Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und hohe Lernbereitschaft

Vergütungspaket

  • Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Work-Life-Balance: Attraktive Urlaubstage und ein modernes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt
  • Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung
  • Moderne Arbeitswelt: Zeitgemäße Büroausstattung, digitale Prozesse und ein innovatives Arbeitsumfeld
  • Langfristige Perspektive: Sicheres Arbeitsumfeld in einem etablierten und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Wertschätzende Unternehmenskultur: Kollegiale Zusammenarbeit, flache Hierarchien und ein vertrauensvolles Miteinander
  • Zusätzliche Benefits: Attraktive Mitarbeiterangebote in den Bereichen Gesundheit, Mobilität und Vergünstigungen sowie regelmäßige Team- und Firmenevents
  • Strukturiertes Onboarding: Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
Kontakt
Victoria Ortivero
Referenznummer
JN-072026-7058771
Telefonnummer
+49895587958309

Zusammenfassung

Fachbereich
Information Technology
Näheres Berufsfeld
Systemadministration
Branche
Property
Standort
München
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Victoria Ortivero
Beraterkontakt
+49895587958309
Referenznummer
JN-072026-7058771

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.