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Wir gehen auf Ihre Wünsche ein und bringen Kandidaten und Kunden zusammen.
Im Rahmen einer klassischen Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter HR Payroll & Services (m/w/d) für den Standort Essen.
Für die Entwicklung eines industriellen Standorts in Brandenburg suchen wir einen erfahrenen Projektmanager (mwd), der Bauvorhaben über mehrere Projektphasen hinweg eigenverantwortlich steuert. Gesucht wird eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit technischem Hintergrund und sicherem Gespür für komplexe Bauvorhaben. Erfahrungen aus den Bereichen Infrastruktur und Tiefbau werden nützlich sein.
Wir suchen Dich als dynamische Persönlichkeit für die Position Head of Sales, um die Präsenz unseres Mandanten im Sportbusiness-Segment weiter auszubauen. In dieser Schlüsselrolle bist Du verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung strategischer Vertriebsinitiativen, das Management von Schlüsselkunden sowie die Führung eines leistungsstarken Vertriebsteams.
Wenn Sie Lust haben, eine echte Schlüsselrolle zu übernehmen und die Zukunft unseres Kunden aktiv mitzugestalten, dann bewerben Sie sich jetzt als Abteilungsleiter Kompetenzcenter Stahlbau (m/w/d)!
Du bringst fundierte Erfahrung im Supply Chain- oder Operations Management aus dem Food- und/oder FMCG-Umfeld mit, denkst analytisch, packst gerne selbst mit an und möchtest Verantwortung übernehmen?Dann gestalte mit uns die Zukunft - optimiere Strukturen und stelle unsere Supply Chain strategisch und operativ für weiteres Wachstum auf.
Als Communications Manager (m/w/d) im Hospitality‑Segment sind Sie verantwortlich für die ganzheitliche interne und externe Kommunikation eines Unternehmens oder Hotelportfolios. Ihr Ziel ist es, Markenwahrnehmung, Reputation und Gästeerlebnis durch strategische Kommunikation zu stärken und weiterzuentwickeln
Als IT-Leiter (m/w/d) in Aschaffenburg übernimmst du die Verantwortung für die gesamte IT eines mittelständischen Unternehmens der Lacke- und Farbenindustrie, führst zwei Mitarbeitende + externe und treibst die Migration von NAV 2009 R2 zu Business Central aktiv voran - mit viel Gestaltungsspielraum und klarer Nähe zur Geschäftsführung.
Gestalte HR dort, wo Präzision auf Menschlichkeit trifft!
Als IT Leiter (m/w/d) in der Industrie / Fertigung übernehmen Sie die Verantwortung für die IT-Infrastruktur und strategische Weiterentwicklung des IT-Bereichs. Sie sind die treibende Kraft hinter innovativen IT-Lösungen und stellen sicher, dass die technologischen Anforderungen des Unternehmens erfüllt werden.
Als Supervisor Kundenberatung führen Sie ein Service-Team, sichern Servicequalität und entwickeln Mitarbeitende weiter. Sie steuern KPIs, optimieren Prozesse und arbeiten eng mit Operations und Sales zusammen. Gesucht wird eine kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit Erfahrung im Customer Service und ausgeprägtem Coaching-Mindset
Ich suche zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Manager (m/w/d)!
In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Steuerung eines komplexen Kreditportfolios in Sondersituationen und sichern durch proaktives Risikomanagement die Werthaltigkeit der Assets. Als Leitwolf formen Sie ein Expertenteam und entwickeln die internen Kreditprozesse auf das nächste Level, um auch in volatilen Märkten maximale Stabilität zu garantieren.
Für ein dynamisch wachsendes Unternehmen im Raum Frankfurt suchen wir einen erfahrenen Teamleiter (m/w/d) für ein Call Center, der operative Exzellenz mit moderner Mitarbeiterführung verbindet. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie Verantwortung für die Performance Ihres Teams sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Servicequalität.
Für ein wachstumsstarkes, international agierendes Unternehmen im Raum Wiesbaden suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Teamleiter Customer Service (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für ein engagiertes Serviceteam und treiben aktiv die Weiterentwicklung von Prozessen und Servicequalität voran.
Als Teamleiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) verantwortest Du die ordnungsgemäße, termingerechte und regelkonforme Verarbeitung von Eingangsrechnungen und die Steuerung der Zahlungsprozesse. Operative Mitarbeit und fachliche Führung des Teams. Dabei trägst Du maßgeblich zur Sicherstellung effizienter Abläufe bei. Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern - ein wichtiger Beitrag zur Stabilität und Prozessqualität des Unternehmens.
Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter HR Payroll & Services (m/w/d) für den Standort Düsseldorf.
Als IT-Manager / SAP S4/Hana (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Technologieabteilung und gestalten die IT-Landschaft aktiv mit. Ihre Aufgaben umfassen die strategische Planung sowie die operative Umsetzung von SAP/IT-Projekten am Standort Mönchengladbach.
Als Teamleiter DevOps / IT Operations & Automation (m/w/d) übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines technischen Teams und verantwortest gleichzeitig den stabilen Betrieb sowie die Weiterentwicklung komplexer IT- und Infrastruktursysteme.
Sie möchten den nächsten Schritt gehen und Ihre Erfahrung in einer verantwortungsvollen Führungsposition einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Du möchtest hand-on entwicklen und gleichzeitig Führungsaufgaben übernehmen? Dann bewirb dich jetzt!
Führe ein Entwicklerteam und gestalte aktiv die Architektur und Weiterentwicklung komplexer Softwarelösungen im Gesundheits- und Sozialwesen. 🚀 Setze dein Expertenwissen ein, berate Kollegen und Projektmanagement bei technischen Herausforderungen und treibe Innovationen voran. 💡 Profitiere von spannenden Projekten, flexiblen Arbeitsmodellen und Möglichkeiten, dein Team fachlich weiterzuentwickeln. 🌟
Für ein wachsendes Labor‑Cluster in der Region Rhein‑Main suchen wir einen Regional Manager (m/w/d), der mehrere spezialisierte Laborstandorte operativ wie strategisch führt. Die Standorte arbeiten mit hohen Qualitätsstandards sowie präzisen, technisch ausgerichteten Prozessen. Die Rolle eignet sich sowohl für erfahrene Führungskräfte als auch für motivierte Talente mit erster Leitungserfahrung.
Als Teamleiter Customer Service (w/m/d) im Bereich Life Science sind Sie verantwortlich für die Leitung eines engagierten Teams und die Sicherstellung eines reibungslosen Kundenservice. Ihre Aufgabe besteht darin, Prozesse zu optimieren und eine exzellente Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.
Für ein international agierendes Unternehmen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Team Lead Executive Assistant (m/w/d) am Standort Hamburg. In dieser Schlüsselrolle steuern Sie die Executive Support Funktion auf höchster Managementebene und tragen maßgeblich dazu bei, dass strategische Themen, Entscheidungen und Abläufe auf C-Level effizient und strukturiert umgesetzt werden.
Ich suche zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Teamleiter Digital Workplace (m/w/d)!
In dieser Rolle verantworten Sie die Planung, Organisation und Umsetzung von Messe- und Eventaktivitäten und führen gleichzeitig das PR- und Messeteam fachlich. Dabei koordinieren Sie Marketingmaßnahmen, steuern Projekte rund um Veranstaltungen und sorgen für eine professionelle Präsentation des Unternehmens auf internationalen Plattformen.
„Übernimm Verantwortung für hochkomplexe Technologie - und gestalte Innovationen, die die Luftfahrt sicherer machen."
Für ein wachsendes Labor‑Cluster in der Region Sachsen suchen wir einen Regionalleiter (m/w/d), der mehrere spezialisierte Laborstandorte operativ wie strategisch führt. Die Standorte arbeiten mit hohen Qualitätsstandards sowie präzisen, technisch ausgerichteten Prozessen. Die Rolle eignet sich sowohl für erfahrene Führungskräfte als auch für motivierte Talente mit erster Leitungserfahrung.Wohnort Leipzig
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