Zurück zur Suche

Technischer Programm- & Portfoliomanager (m/w/d)

Frankfurt am Main Festanstellung Stellenangebot ansehen
Sie bringen fundierte Erfahrung als Senior Projektmanager (m/w/d) mit technischem Hintergrund mit? Sie möchten am Standort Ihren Fußabdruck im gesamten Portfolio-, Projektmanagement hinterlassen? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!

Aktualisiert am 20/03/2026

  • Internationaler Player im technischen Bereich
  • Technische Programm-Rolle innerhalb einer Matrixorganisation

Firmenprofil

Unser Kunde ist eingebettet innerhalb eines großen Unternehmens. Am Standort im Rhein-Main-Gebiet selbst werden Sie eine mittelständische Arbeitsatmosphäre vorfinden. Das Unternehmen verfügt über einen breitgefächerten Kundenstamm und ist im Umfeld der Luft- und Raumfahrt beheimatet.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Festanstellung einen Technischen Programm- & Portfoliomanager (m/w/d).

Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die fachliche Steuerung des gesamten Programm-Portfolios
  • Planung und Pflege von Programmplänen, Budgets, Roadmaps, Business Cases und KPIs
  • Überwachung von Kosten, Terminen, Risiken, Chancen und technischen Anforderungen
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Prozesse, Standards und Vorgaben (Program Lifecycle Management, Lean/Win Strategy)
  • Vorbereitung und Durchführung von Programm Reviews, Gate Reviews und regelmäßigen Abstimmungen mit Standort- und Divisionsebene
  • Fachliche Führung und Koordination interdisziplinärer Program Teams in der Matrixorganisation
  • Hauptansprechpartner (m/w/d) für Kunden auf Programmebene, inklusive Eskalationen und technischer Abstimmung
  • Transparente Kommunikation und Berichterstattung an interne und externe Stakeholder
  • Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten sowie Weiterentwicklung von Projektmanagement‑Methoden und Tools
  • Unterstützung von Transformations- und Optimierungsinitiativen am Standort
  • Eskalation von technischen, wirtschaftlichen oder terminlichen Abweichungen an die zuständigen Führungsebenen

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium
  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Programm-/Projektmanagement, idealerweise im Luftfahrt-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Programmfinanzen, technischen Änderungen und Kundenkommunikation
  • PMP‑Zertifizierung ist wünschenswert
  • Fähigkeit zur fachlichen Führung in einer Matrixorganisation
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, analytisches Denken, Kundenorientierung
  • Fließende Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse

Vergütungspaket

  • Attraktives Gehalt
  • Flexible Arbeitszeiten
  • BAV

Bitte reichen Sie Ihr einen englischen Lebenslauf ein.

Kontakt
Nadine Weirich
Referenznummer
JN-032026-6965073
Telefonnummer
+49 1728518603

Zusammenfassung

Fachbereich
Engineering & Manufacturing
Näheres Berufsfeld
Projekt- / Planungsmanagement
Branche
Industrial / Manufacturing
Standort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Nadine Weirich
Beraterkontakt
+49 1728518603
Referenznummer
JN-032026-6965073

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.