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(Senior) Spezialist Forderungsmanagement (m/w/d) // Remote

Stuttgart Festanstellung Stellenangebot ansehen
Als (Senior) Spezialist Forderungsmanagement (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung der Liquidität und Zahlungsfähigkeit unseres Unternehmens. Mit deinem analytischen Blick und deiner Kommunikationsstärke steuerst du aktiv das Forderungsmanagement entlang der gesamten O2C und sorgst für effiziente, transparente und kundenorientierte Abläufe.

hinzugefügt 12/11/2025

  • Modernes und stetig wachsendes Unternehmen// Sichere Branche
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein globaler Player mit Sitz in Stuttgart.
Um das Forderungsmanagement zu verstärken, wird zum nächst gegebenen Zeitpunkt ein (Senior) Spezialist Forderungsmanagement (m/w/d) gesucht, welcher sein weitreichendes Wissen gewinnbringend einsetzt und den Bereich weiter mit vorantreibt. Die Position kann nahezu komplett Remote abgewickelt werden.

Wenn du dich von dieser Position angesprochen fühlst, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Aufgabengebiet

  • Aktive Steuerung und Optimierung der Prozesse, Dienstleister und Qualitätsstandards im Forderungsmanagement
  • Ableitung und Umsetzung von Handlungsempfehlungen zur Prozessverbesserung
  • Überwachung und Analyse offener Posten im B2B- und B2C-Bereich sowie gezielte Klärung von Debitorenkonten
  • Proaktive Ansprache von B2B-Kunden bei offenen Forderungen und Abstimmung von Zahlungsvereinbarungen
  • Monitoring relevanter KPIs und Sicherstellung eines effizienten, ergebnisorientierten Forderungsmanagements
  • Früherkennung von Zahlungsausfallrisiken und Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Kreditmanagement
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung der O2C-Prozesslandschaft und der Risikominimierung
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Risiko, Recht und Steuern sowie externen Dienstleistern
  • Unterstützung bei Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung im Forderungsmanagement



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Forderungsmanagement oder entlang der Order-to-Cash-Prozesse, idealerweise im digitalen Umfeld oder E-Commerce
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Debitorenprozessen, Bonitätsprüfung, Mahnwesen und Cash Collection
  • Hohe Eigeninitiative, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke - freundlich, aber bestimmt, auch in herausfordernden Situationen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP FI)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind willkommen
  • Teamfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität

Vergütungspaket

  • Tarifliche Vergütung
  • 38h Woche
  • 90-100% HO-Möglichkeit
  • Corporate Benefits, etc.



Kontakt
Moritz Velte
Referenznummer
JN-112025-6880983
Telefonnummer
+491624211346

Zusammenfassung

Berufsfeld
Finance & Accounting
Näheres Berufsfeld
Kreditanalyse
Sektor
Industrial / Manufacturing
Ort
Stuttgart
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Moritz Velte
Beraterkontakt
+491624211346
Referenznummer
JN-112025-6880983

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.