Senior Manager - AML/Fraud & Compliance (m/w/d)
Frankfurt am Main
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Bullet points
Wachsende Auslandsbank
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Firmenprofil
Unser Kunde ist eine erfolgreiche Auslandsbank, welche Tradition und Innovation miteinander verbindet und durch ihr einzigartiges Konzept überzeugt. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Senior Manager - AML/Fraud & Compliance (m/w/d) gesucht.
Aufgabengebiet
- Unterstützung bei der Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen gemäß WpHG, GWG, KWG, MaComp und MaRisk
- Erstellung Berichten, Risikoanalysen und -bewertungen
- Fortlaufende Kontrolle und Optimierung der internen Strukturen, Richtlinien und Vorgaben im Bereich Compliance
- Regelmäßige Berichterstattung gegenüber dem Vorstand und auch beratende Funktion rund um WpHG-Compliance Themen
- Unterstützung der Fachbereiche bei allen Compliance-relevanten Fragestellungen
- Eigenständige Kommunikation zu Aufsichtsbehörden bei Verstößen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, juristisches oder vergleichbares Studium oder ähnliche Ausbildung
- Relevante mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance bei einem Finanzdienstleister oder Tätigkeit in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Fundierte Kenntnisse der Compliance/ MIFID II und/oder MaComp, AML & Fraud von Vorteil
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Präsentationsstark, hohe kommunikative und soziale Kompetenz und lösungsorientierte Handlungsweise
- Konfliktvermögen und Durchsetzungsstärke
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vergütungspaket
- Attraktives Vergütungspaket mit weiteren Benefits
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Entwicklungschancen
Die PageGroup verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber genauso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Diese Maxime gilt nicht nur unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sondern auch für unsere Arbeit in der Recruiting-Branche.