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Senior Data Engineer (m/w/d)

Hamburg Festanstellung €80.000 - €85.000 p.a. Home Office View Job Description
Als Senior Data Engineer (m/w/d) unterstützt du das cloudbasierte, agile Business Intelligence Team und hilfst beim Ausbau der Systemlandschaften tatkräftig mit. Dabei entwickelst du das Snowflake DWH sowie ETL Strecken.Du arbeitest mit Azure Data Factory und Airflow? Dann ist diese Stelle genau die Richtige!

Aktualisiert am 14/04/2025

  • Sehr gutes Betriebsklima
  • Sichere Branche

Firmenprofil

Mein Mandant ist ein mittelständiges Hamburger Unternehmen in der Chemiebranche. Somit wird ein Senior Data Engineer (m/w/d) für das Business Intelligence Team gesucht.

Aufgabengebiet

  • Entwicklung von Dateninfrastrukturen
  • Extrahieren, Transformieren und Laden von Daten (ETL)
  • Konzeption, Modellierung und Implementierung von Datenmodellen und -architekturen
  • DWH Entwicklung
  • Umgang mit der Azure Cloud
  • Umsetzung dieser ETL- Workflows

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder ein abgeschlossenes Studium/ eine ähnliche Ausbildung in ähnlichem Bereich
  • Mehrjährige Erfahrungen mit Data Warehouse Systemen und ETL
  • Azure Data Factory Erfahrungen und Snowflake
  • Sicheres Know How einer Data Sprache (Bsp. SQL)
  • Selbstbewusstes Auftreten, hohe Analytische und konzeptionelle Fähigkeit
  • Teamplayer sowie Spaß an der Arbeit
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Vergütungspaket

  • Attraktives Gehaltspakete
  • Flexibles Arbeiten und Home-Office
  • Viel Gestaltungsspielraum
  • Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Diverse Mitarbeiter Benefits
Kontakt
Celina Peters
Referenznummer
JN-112024-6584752
Telefonnummer
+491621344964

Zusammenfassung

Berufsfeld
Information Technology
Näheres Berufsfeld
IT Entwicklung
Sektor
Retail
Ort
Hamburg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Celina Peters
Beraterkontakt
+491621344964
Referenznummer
JN-112024-6584752
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.