Sales Manager Fashion (m/w/d) Retail

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Als Sales Manager Fashion (m/w/d) Retail sind Sie für die Betreuung von Retailkunden wie Rewe, Edeka oder Kaufhäusern zuständig.

hinzugefügt 04/09/2024

  • Attraktive Vergütung
  • Erfolgreiches Unternehmen

Firmenprofil

Mein Klient ist einer der größten Anbieter im Bereich Sonnen- und Lesebrillen, langjähriger Erfolg spricht hier für einen attraktiven Arbeitgeber.

Aufgabengebiet

  • Verantwortung von Jahresgesprächen und die aktiven Planung- und Umsetzungen von Zielen und Aktivitäten mit Kunden
  • Erschließung neuer profitablen Geschäftsmöglichkeiten
  • Betreuung von Key Accounts mit Fokus auf Einzelhandel
  • Analyse von wichtigen Kennzahlen und KPI´s und basierend auf diesen die Planung diverser Maßnahmen
  • Erhöhung der Geschäftsfähigkeit und Effizienz der Kunden
  • Umsetzung von kreativen Marketingaktivitäten mit ihrem Kunden

Anforderungsprofil

  • Erfolgreicher Studienabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
  • Sehr gute Kenntnisse im Fashion und Einzelhandelssektor
  • Vorhandenes Netzwerk im Einzelhandel
  • Analytische Fähigkeiten, um auf Kundenwünsche- und Anforderungen jederzeit antworten zu können
  • Reisebereitschaft
  • Ambitioniert, Hands-on Mentalität und ein Teamplayer
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vergütungspaket

  • Sie arbeiten in einem international agierenden Unternehmen, bei welchem Ihnen spannende Aufgaben mit hoher Lernkurve geboten werden.
  • Markt- und Wettbewerbsfähige fixe Vergütung
  • Provisionsanteil auf Erfolgsbasis
  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • moderne Arbeitsmittel wie Handy und Laptop
Kontakt
Pascal Hirlemann
Referenznummer
JN-092024-6526152
Telefonnummer
+49 1626093451

Zusammenfassung

Berufsfeld
Sales
Näheres Berufsfeld
Account Management
Sektor
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Ort
Deutschland
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Pascal Hirlemann
Beraterkontakt
+49 1626093451
Referenznummer
JN-092024-6526152
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.