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Riskmanager (m/w/d)

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In dieser Schlüsselposition verstärkst du die 2nd Line of Defense. Du bist kein reiner Zahlen-Schubser, sondern der methodische Anker für Non-Financial-Risks sowie strategische Risiken. Deine Mission: Die Brücke zwischen regulatorischer Exzellenz (MaRisk, DORA, WpIG) und moderner Datenanalyse (Python, Power BI) zu schlagen, um die Risikotragfähigkeit nachhaltig zu sichern.

hinzugefügt 19/03/2026

  • vielseitige Aufgabenbereiche in einem angenehmen Arbeitsklima
  • Spannende Aufgabe

Firmenprofil

  • Das Unternehmen ist ein spezialisierter Finanzdienstleister mit internationaler Struktur und Fokus auf digitale Lösungen rund um Investmentprozesse.
  • Die Organisation zeichnet sich durch eine moderne Arbeitskultur, flache Entscheidungswege und eine starke Ausrichtung auf Zusammenarbeit, Innovation und individuelle Entwicklung aus.

Aufgabengebiet

  • Methodische Steuerung: Du verantwortest die Weiterentwicklung und Validierung qualitativer sowie quantitativer Risikomodelle.
  • Ganzheitliches Assessment: Durchführung der Risikoinventur und Risk-Self-Assessments zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen.
  • Reporting auf C-Level: Du koordinierst die Berichterstattung an das GRCC, die Geschäftsführung und den Aufsichtsrat.
  • Regulatorik-Sparring: Du begleitest Sonderanalysen und Projekte zur Umsetzung neuer Anforderungen (z.B. DORA, IFR).
  • Schnittstellenmanagement: Enger Austausch mit der 1st Line und externen Prüfern als kompetenter Ansprechpartner.



Anforderungsprofil

  • Fundament: Erfolgreiches Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Mathematik oder vergleichbar.
  • Track Record: Mindestens 3 Jahre einschlägige Erfahrung im Risikomanagement/Controlling bei einer Bank oder einem Finanzdienstleister.
  • Tech-Stack: Sicherer Umgang mit Python, R oder Power BI; idealerweise Kenntnisse in SQL/VBA.
  • Regulatorik-Check: Du bist sattelfest in MaRisk, WpIG, BAIT und den aktuellen DORA-Anforderungen.
  • Persönlichkeit: Analytisch scharf, kommunikationsstark auf Deutsch und Englisch sowie eine proaktive „Macher"-Mentalität.



Vergütungspaket

  • Attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.
  • Moderne Arbeitsumgebung, hochwertiges Home‑Office‑Equipment sowie vielfältige Mobilitätsangebote.
  • Unternehmenskultur geprägt von Wertschätzung, Offenheit, Teamgeist und individueller Förderung.
  • Engagement für Diversity, Gleichberechtigung und ein inklusives Arbeitsumfeld.
Kontakt
Celine Schrauth
Referenznummer
JN-032026-6975757
Telefonnummer
+4969507786092

Zusammenfassung

Fachbereich
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Risikomanagement
Branche
Financial Services
Standort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Celine Schrauth
Beraterkontakt
+4969507786092
Referenznummer
JN-032026-6975757
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

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