Referent (m/w/d) Compliance - IT Bezug

Frankfurt am Main Festanstellung €65.000 - €90.000 p.a. View Job Description
Sie haben eine IT Affinität, fühlen sich im Compliance Bereich zu Hause und konnten bereits einige Jahre Berufserfahrung im Compliance-Umfeld in Bezug auf Outsourcing- und Informationsmanagement sammeln? Sie möchten den nächsten Schritt wagen und sich in einem dynamischen, stark-wachsenden Umfeld weiterentwickeln? Dann bewerben Sie sich jetzt!

hinzugefügt 14/10/2024

  • Eine offene Kommunikationskultur
  • Attraktives Vergütungspaket mit attraktiven Zusatzleistungen

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein stetig wachsendes Unternehmen im Finanzsektor das sowohl im Privatkunden- als auch im Geschäftskundengeschäft aktiv ist. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird am Standort Frankfurt ein „Referent (m/w/d) Compliance - Fokus Outsourcing- und Informationsmanagement" zur Verstärkung des lokalen Teams gesucht.

Aufgabengebiet

  • Bearbeitung Compliance-relevanter Aufgabenstellungen mit dem Schwerpunkt Outsourcing-, Informations- und Datenmanagement
  • Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer- und aufsichtsrechtlicher Anforderungen und Standards
  • Erstellung von Berichten, Risikoanalysen und -Bewertungen
  • Unterstützung weiterer Compliance Themen wie Cyberrisiko, Datenschutz- und Datenqualitätsmanagement
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Compliance-relevanten Prozesse in Bezug auf Digitalisierung und Automatisierung (z.B. Regulatory Tec)
  • Beratung und Unterstützung des Managements und der Geschäfts- und Fachbereiche in allen Compliance-relevanten Fragestellungen, sowie bei der Umsetzung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung mit entsprechender Weiterbildung und/oder wirtschaftswissenschaftliches, juristisches oder vergleichbares Studium
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Compliance, Risikomanagement oder Audit - vorzugsweise bei einem Kreditinstitut/ Finanzdienstleister oder der Wirtschaftsprüfung
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich IT Risikomanagement und Informationssicherheit
  • Gute Kenntnisse Deutscher- und Europäischer regulatorischer Anforderungen
  • Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Teamfähigkeit
  • Hohe IT-Affinität
  • Durchsetzungsvermögen, souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort- und Schrift

Vergütungspaket

  • Attraktives Gehaltspaket mit vielen Zusatzleistungen
  • Dynamisches, globales Arbeitsumfeld mit guten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältiges, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
Kontakt
Marvin Meza
Referenznummer
JN-102024-6561659
Telefonnummer
+49 1788005789

Zusammenfassung

Berufsfeld
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Compliance / Legal
Sektor
Financial Services
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Marvin Meza
Beraterkontakt
+49 1788005789
Referenznummer
JN-102024-6561659

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.