Projektleiter (m/w/d) für renommierten GU
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Bullet points
Traditionsreicher, finanziell solider & familiärer GU
Großprojekte mit hohem Bekanntheitsgrad
Firmenprofil
Mein Mandant, der als Generalunternehmer mit Sitz seiner Niederlassung im Herzen Frankfurts aus agiert, steht für exzellente Baukompetenz. Dabei blickt das familiengeführte und auf einer soliden Finanzbasis stehende Unternehmen auf eine langjährige Tradition zurück. Gepaart mit einer Innovationsstärke, die seinesgleichen sucht, will sich mein Mandant stets weiter von seinen Mitbewerbern abheben. Das Leistungsspektrum ist in der Baubranche unerreicht und durch die Fertigungstiefe hat man sich darüber hinaus in der Kernkompetenz - dem schlüsselfertigen Hochbau - weltweit einen Namen gemacht.
Um weiter erfolgreich wachsen zu können suche ich im Auftrag einen Projektleiter (m/w/d).
Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Abwicklung von hochwertigen und technisch anspruchsvollen Bauprojekten
- Gesamtverantwortung für das Kosten-, Qualitäts- und Terminmanagement des Projekts
- Steuerung, Koordination und Führung des Projektteams
- Ansprechpartner der internen und externen Projektbeteiligten
- Beauftragung, Koordination und Beurteilung von Nachunternehmern
- Verhandlungsführung mit Bauherren und Nachunternehmern
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen/ Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung
- Mehrjährige Praxiserfahrung als Bau- oder Projektleiter
- Engagierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Technisches Know-how, Organisationsgeschick und Verhandlungsstärke
- Idealerweise Erfahrung in RIB iTWO
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Eigenständiges, unternehmerisches Denken und Handeln
- Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Vergütungspaket
- Attraktives Vergütungspaket
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben
- Zahlreiche fachliche und persönliche Förderungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Offen gelebte, auf Vertrauen und Wertschätzung basierende Unternehmenskultur
- Traditionsreiches Familienunternehmen
- PKW auch zur privaten Nutzung
- Gruppenunfallversicherung, Freizeit- und Gesundheitsförderung
- Festanstellung bei meinem Mandanten
- u.v.m.
Die PageGroup verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber genauso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Diese Maxime gilt nicht nur unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sondern auch für unsere Arbeit in der Recruiting-Branche.