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Procurement & Supply Chain Manager (m/w/d)

Hürth Festanstellung 65.000€ - 85.000€ p.a. Stellenangebot ansehen
Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Einkauf und Supply Chain Management, sie steuern internationale Lieferantenbeziehungen, koordinieren verlässlich komplexe Warenflüsse und möchten mit einem hohen Maß an Präzision sowie Verantwortungsbewusstsein zur Sicherstellung der Produktverfügbarkeit beitragen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

hinzugefügt 10/02/2026

  • Gestalte Wachstum aktiv mit - deine Entscheidungen bewegen das Unternehmen.
  • Präge die operative und strategische Ausrichtung der Supply Chain

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein dynamisch wachsendes, mittelständisches Unternehen im Bereich der Lebensmittelindustrie, das in seinem Segment mit als erster Anbieter am Markt in Deutschland agierte. Das Unternehmen vertreibt seine Produkte über einen eigenen Onlineshop sowie diverse Marktplätze und verfolgt ambitionierte Expansionspläne auf nationalen und internationalen Märkten.

Für den weiteren Wachstumskurs suchen wir für den Standort in Köln/ Bonn eine hands-on Persönlichkeit als „Procurement & Supply Chain Manager" (m/w/d), die aktiv gestalten möchte und die Supply-Chain-Strukturen operativ und strategisch weiterentwickelt.

Aufgabengebiet

  • Operativer und strategischer Einkauf inklusive Angebotsvergleich, Preis‑ und Vertragsverhandlungen mit internationalen Lieferanten.
  • Klärung und Abstimmung von Rezepturen, Spezifikationen, Produktionsdetails und Mindestbestellmengen.
  • Steuerung der kompletten Warenverfügbarkeit inkl. Überwachung von Produktions‑, Versand‑ und Ankunftsterminen (insbesondere Seefracht).
  • Aktives Risikomanagement: frühzeitige Identifikation von Engpässen und Einleitung geeigneter Maßnahmen.
  • Erstellung fundierter Forecasts, Bedarfsplanungen und Entscheidungsvorlagen für Neu‑ und Nachbestellungen.
  • Strukturierte Pflege und Weiterentwicklung aller Artikel‑, Lieferanten‑ und Bestelldaten im Warenwirtschaftssystem (JTL).
  • Koordination sämtlicher Etiketten‑ und Verpackungsinformationen mit Lieferanten und interner Designabteilung.
  • Enge Abstimmung mit Sales‑ und Marktplatzteams zur termingerechten Produktanlage und Steuerung reibungsloser Verkaufsstarts.

Anforderungsprofil

  • Mehrjährige Erfahrung im operativen Einkauf, in der Beschaffung, im Supply Chain Management oder in der Warenkoordination - bei einem Handels- oder Foodunternehmen, idealerweise im internationalen Umfeld.
  • Hohes Verständnis für Bestellmengen, Lieferzeiten, logistische Abläufe und globale Warenflüsse.
  • Ausgeprägte Problemlösungskompetenz, strukturierte Arbeitsweise und Pragmatismus - kombiniert mit hoher Eigenverantwortung.
  • Erste Kenntnisse im Forecasting oder in der Bedarfsplanung; analytisches Grundverständnis.
  • Sicherer Umgang mit ERP-/Warenwirtschaftssystemen, JTL-Kenntnisse von Vorteil.
  • Kommunikationssicherheit im Umgang mit internen Teams sowie internationalen Geschäftspartnern; sehr gute Englischkenntnisse.
  • Hohe Zuverlässigkeit, unternehmerisches Denken und eine ausgeprägte Hands‑on-Mentalität.
  • Ein Studium ist nicht zwingend erforderlich - entscheidend sind praktische Erfahrung und ein tiefes Verständnis für Einkaufs- und Warensteuerungsprozesse.

Vergütungspaket

  • Eine verantwortungsvolle Rolle mit direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg.
  • Flexible Arbeitszeiten & Mobile Office.
  • Startup-Mentalität kombiniert mit der Sicherheit eines etablierten Unternehmens.
  • Gestaltungsspielraum beim Aufbau von Strukturen und Prozessen.
Kontakt
Carmen Glatzel
Referenznummer
JN-022026-6943847
Telefonnummer
+49 1788005732

Zusammenfassung

Fachbereich
Procurement & Supply Chain
Näheres Berufsfeld
Einkaufsmanagement
Branche
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Standort
Hürth
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Carmen Glatzel
Beraterkontakt
+49 1788005732
Referenznummer
JN-022026-6943847

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.