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HR Manager mwd

Donau-Ries Festanstellung

hinzugefügt 17/01/2023

  • Herzliche, hilfsbereite Arbeitsatmosphäre vom Werkstudenten bis zum Managament
  • Teamleader-Position mit gewünschter Eigeninitiative

Firmenprofil

Mein Mandant ist ein innovatives, internationales Unternehmen im Bereich der optischen und elektrochemischen Analyse-Systeme, die vorzugsweise im Bereich der medizinischen Diagnostik eingesetzt werden.

Aufgabengebiet

  • Du verantwortest alle Personalthemen der LRE Medical GmbH an den Standorten Nördlingen und München
  • Dabei führst Du das strategische Human Resources (HR) Management-Konzept und setzt diese Strategie in die operative Personalarbeit des Unternehmens um. Dazu gehört auch das Management der LRE Internationalisierung (USA)
  • Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Führung der HR-Abteilung mit aktuell zwei direkten Mitarbeitern sowie für den kaufmännischen Ausbildungsbereich
  • In deiner Rolle berätst und unterstützt Du die Führungskräfte und die Geschäftsleitung in personalrelevanten und personalpolitischen Fragestellungen
  • Dir obliegt die Personalplanung, das Personalcontrolling sowie die Verantwortung und Mitwirkung des Personalrecruitings und Personalmarketings
  • Du verantwortest die Organisation und Durchführung der Mitarbeiterqualifikation und Führungskräfteentwicklung
  • Du treibst Themen und Projekte im Bereich People & Culture und förderst somit eine positive Unternehmenskultur und Umwelt sowie die Weiterentwicklung der LRE Arbeitswelt und setzt Maßnahmen zur Organisationsentwicklung um

Anforderungsprofil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder Vergleichbares
  • Mindestens 10-jährige einschlägige Berufserfahrung im HRM, davon idealerweise 3 Jahre Führungserfahrung
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Anwendung der MS-Office-Produkte.
  • Betriebswirtschaftliches und psychologisches Fachwissen, sowie Verständnis zu juristischen Zusammenhängen
  • Hohe soziale Kompetenz und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen

Vergütungspaket

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Chancen auf Weiterentwicklung
  • Flache Hierarchien
Kontakt
Michaela Fehr
Referenznummer
JN-012023-5904708
Telefonnummer
+49 1788005744

Zusammenfassung

Berufsfeld
Human Resources
Näheres Berufsfeld
Personalmanagement
Sektor
Industrial / Manufacturing
Ort
Donau-Ries
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Michaela Fehr
Beraterkontakt
+49 1788005744
Referenznummer
JN-012023-5904708

Die PageGroup verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber genauso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Diese Maxime gilt nicht nur für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sondern auch für unsere Arbeit in der Recruiting-Branche.