Speichern Back to Search Aufgabengebiet Übersicht Ähnliche Jobs Aktualisiert am 25/03/2026Du analysierst HR‑Daten und erstellst transparente Reports mit klaren EmpfehlungDu steuerst Personal‑ und Kostenstrukturen sowie das Budget.FirmenprofilDu liebst Zahlen, arbeitest gerne analytisch und hast Freude daran, aus Daten echte Entscheidungsgrundlagen zu entwickeln? Dann wartet hier eine Rolle auf dich, in der du tief in die HR‑Welt eintauchst und gleichzeitig aktiv an der strategischen Weiterentwicklung einer Unternehmensgruppe mitwirkst.In dieser Position baust du ein professionelles Personalcontrolling weiter aus, analysierst Trends, entwickelst Reports und unterstützt HR und Management dabei, datenbasiert die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dein Beitrag ist sichtbar, wirksam und unverzichtbar.Aufgabengebiet 📊 People Analytics & ControllingDu entwickelst ein modernes Personalcontrolling weiter und sorgst für Transparenz über alle Gesellschaften hinweg.Du konsolidierst und analysierst Personaldaten - FTE, KPIs, Forecasts, Budgets und Abweichungsanalysen gehören zu deinem täglichen Spielfeld.Du erstellst Monats‑, Quartals‑ und Jahresreports und leitest daraus klare, fundierte Empfehlungen ab.💡 Strategie & SteuerungDu analysierst Personal- und Kostenstrukturen und entwickelst Maßnahmen, die zur Unternehmenssteuerung beitragen.Du bist verantwortlich für das Personalbudget und begleitest Forecast‑ und Planungsprozesse.🤝 Schnittstellen & ZusammenarbeitDu arbeitest eng mit HR, Finance und den Geschäftsleitungen zusammen und bist Sparringspartner*in für datenbasierte Entscheidungen.Du unterstützt gruppenweite HR‑Projekte, führst Benchmark‑Analysen durch und wirkst an strategischen Fragestellungen mit.🚀 Digitalisierung & ProzessoptimierungDu baust digitale Controlling‑Prozesse weiter aus, z. B. durch BI‑Tools, Automatisierungen oder neue Reporting‑Strukturen.Du hast Freude daran, bestehende Systeme smarter zu machen und neue Lösungen einzuführen.Anforderungsprofil🎯 Das bringst du mit - fachlich stark, analytisch klar, kommunikativ überzeugend:Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Controlling, Personalmanagement oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im (HR‑)Controlling oder einer analytischen FunktionSehr gute Excel‑Skills; Erfahrung mit BI‑Tools ist ein starkes PlusFreude am Arbeiten mit Zahlen sowie die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereitenStrukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohes analytisches DenkvermögenErfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung von Controlling‑Strukturen wünschenswertHohe Kommunikations‑ und Schnittstellenkompetenz - du arbeitest gerne mit verschiedenen Bereichen zusammenVergütungspaket🌱 Eine verantwortungsvolle Position mit echtem Gestaltungsspielraum: Hier kannst du wirklich etwas bewegen, Strukturen formen und deine Ideen einbringen.🏗️ Aufbau & Weiterentwicklung von Strukturen:Du wirst Teil eines Teams, das sich im Wachstum befindet - und du gestaltest Prozesse mit, die nachhaltig wirken.🤝 Wertebasierte Unternehmenskultur in einer sinnstiftenden Branche:Ein Umfeld, das Haltung zeigt, Menschen wertschätzt und klar für seine Mission steht.🏢🏡 Hybrides Arbeiten - Frankfurt & Homeoffice:Modernes Büro in Frankfurt + Flexibilität für mobiles Arbeiten = die perfekte Mischung.⚡ Dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld mit kurzen Wegen: Schnelle Entscheidungen, offene Türen und viel Raum, um eigene Impulse einzubringen.KontaktKadina OliverioReferenznummerJN-032026-6980883Telefonnummer+4915221756688ZusammenfassungFachbereichFinance & AccountingNäheres BerufsfeldFinancial ControllingBrancheFMCG (Fast Moving Consumer Goods)StandortFrankfurt am MainVertragsartFestanstellungBeraternameKadina OliverioBeraterkontakt+4915221756688ReferenznummerJN-032026-6980883
