HR Business Partner (m/w/d)

Hamburg Festanstellung View Job Description
Für unser produzierendes Industrieunternehmen in Hamburg suchen wir einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d), der Führungskräfte strategisch berät, Veränderungsprozesse begleitet und HR-Prozesse aktiv gestaltet.Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalentwicklung haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

hinzugefügt 03/06/2025

  • Dynamisches Arbeitsumfeld
  • Strategische Beratung der Führungskräfte im Unternehmen

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein etabliertes Industrieunternehmen mit Sitz in Hamburg, das innovative Produkte herstellt und einen starken Fokus auf nachhaltiges Wachstum legt. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d), der als strategischer Partner für die Führungskräfte fungiert und die HR-Prozesse im operativen Geschäft vorantreibt.

Aufgabengebiet

  • Strategische und operative Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d) in allen HR-relevanten Themen
  • Begleitung von Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklungen
  • Implementierung und Optimierung von HR-Instrumenten, insbesondere in den Bereichen Talent Management, Mitarbeiterentwicklung und Performance Management
  • Unterstützung bei der Personalplanung und -entwicklung entlang der Unternehmensziele
  • Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und der zentralen HR-Abteilung
  • Mitarbeit bei der Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen und Personalmarketing
  • Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung
  • Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und der Kommunikation von Unternehmensrichtlinien

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder in vergleichbarer Position, idealerweise im produzierenden Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Bereich der Personalentwicklung
  • Ausgeprägte Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke
  • Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vergütungspaket

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Industrieunternehmen
  • Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungschancen
  • Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen
Kontakt
Ann-Madlen Oetken
Referenznummer
JN-062025-6755999
Telefonnummer
+491788005842

Zusammenfassung

Berufsfeld
Human Resources
Näheres Berufsfeld
HR Business Partner
Sektor
Industrial / Manufacturing
Ort
Hamburg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Ann-Madlen Oetken
Beraterkontakt
+491788005842
Referenznummer
JN-062025-6755999

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.