Head of Sales (m/w/d) IT Dienstleistung

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Als Vertriebsleiter/-in IT-Infrastruktur übernimmst du die Gesamtverantwortung für den deutschlandweiten Vertrieb und entwickelst ihn strategisch sowie operativ weiter. Gesucht ist eine Persönlichkeit mit Energie, Ambition und dem Anspruch, ein bestehendes Team auf das nächste Leistungsniveau zu bringen.

hinzugefügt 27/01/2026

  • Rhein-Main-Gebiet | Home-Office möglich I IT Infrastruktur
  • Aktive Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Vertriebsteams

Firmenprofil

Das Unternehmen ist seit vielen Jahren erfolgreich im Markt für IT-Infrastruktur aktiv und gilt als verlässlicher Partner für anspruchsvolle Geschäftskunden. Es bietet ein Umfeld, das unternehmerisches Denken, kurze Entscheidungswege und echte Ergebnisverantwortung ermöglicht.

Was das Unternehmen auszeichnet, ist weniger Hochglanz als Substanz: gewachsene Kundenbeziehungen, ein leistungsfähiges technisches Fundament und der klare Wille, den Vertrieb kontinuierlich weiterzuentwickeln. Der Markt bietet erhebliches Potenzial - genau hier setzt diese Rolle an. Wer Freude daran hat, Dinge aktiv zu gestalten, statt Bestehendes nur zu verwalten, findet hier ein Umfeld mit Rückenwind und langfristiger Perspektive.

Aufgabengebiet

  • Gesamtverantwortung für Umsatz, Wachstum und Ergebnis im Vertriebsbereich IT-Infrastruktur
  • Aktive Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Vertriebsteams mit klarer Performance-Orientierung
  • Vorleben von Drive, Verbindlichkeit und hoher Eigenmotivation im Vertriebsalltag
  • Verantwortung für die Vertriebsstrategie mit Fokus auf Wachstum
  • Aufbau und Pflege von C-Level- und Entscheiderkontakten
  • Steuerung komplexer Angebots- und Ausschreibungsprozesse
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
  • Weiterentwicklung von Go-to-Market-Ansätzen (z. B. Managed Services, Hybrid Cloud)
  • Einführung und Nutzung moderner Vertriebssteuerung (KPIs, Forecasts, Pipeline-Qualität)



Anforderungsprofil

  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Infrastruktur- oder Managed-Services-Lösungen
  • Erste oder gefestigte Führungserfahrung im IT-Vertrieb
  • Hoher persönlicher Antrieb, Leistungsorientierung und Freude daran, andere mitzuziehen
  • Fähigkeit, ein Team zu fordern, zu entwickeln und messbar bessere Ergebnisse zu erzielen
  • Souveränität im Umgang mit anspruchsvollen Kunden und Entscheidern
  • Strategisches Denken gepaart mit operativer Umsetzungsstärke
  • Erfahrung mit komplexen Vertriebszyklen und größeren Deal-Volumina
  • Klare Kommunikation, moderne Führungshaltung und unternehmerisches Mindset
  • Wohnort idealerweise im Rhein-Main-Gebiet



Vergütungspaket

  • 95.000 € - 120.000 € Fixgehalt + attraktiver Bonus
  • Hybrid-Modell mit hoher Office Präsenz (da Forbildsfunktion)
  • Kurze Entscheidungswege und direkter Draht zur Geschäftsführung
  • Gestaltungsfreiheit im Aufbau und der Weiterentwicklung des Vertriebs
  • Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
  • Dienstwagen



Kontakt
Alina Albrecht
Referenznummer
JN-012026-6931661
Telefonnummer
+4969507786073

Zusammenfassung

Fachbereich
Sales
Näheres Berufsfeld
B2B Sales
Branche
Technology & Telecoms
Standort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Alina Albrecht
Beraterkontakt
+4969507786073
Referenznummer
JN-012026-6931661

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.