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Head of HR (w/m/d) - Produktion

Pforzheim Festanstellung Stellenangebot ansehen
Als Head of HR übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Personalstrategie und -prozesse in einem Produktionsunternehmen mit rund 1.000 Mitarbeitenden. Sie agieren sowohl strategisch als auch operativ, treiben den Aufbau und die Optimierung von Teams voran und gestalten eine moderne HR-Organisation.

hinzugefügt 04/12/2025

  • Gestalten Sie die HR-Strategie in einem wachstumsorientierten Umfeld aktiv mit.
  • Werden Sie Teil des Führungsteams und prägen Kultur & People nachhaltig.

Firmenprofil

Mein Kunde ist ein führendes Produktionsunternehmen mit knapp 1.000 Mitarbeitenden, das für Innovation, Qualität und nachhaltige Fertigung steht. Mit modernster Technologie und einem klaren Fokus auf Zukunftsthemen wie Digitalisierung und Prozessoptimierung bietet das Unternehmen ein dynamisches Umfeld, in dem Menschen und Kultur im Mittelpunkt stehen.

Aufgabengebiet

  • Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
  • Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 3 HR-Mitarbeitenden.
  • Aufbau und Optimierung von HR-Prozessen sowie Einführung eines geeigneten ERP-Systems.
  • Verantwortung für Recruiting, Talent Management, Compensation & Benefits und Personalentwicklung.
  • Förderung einer starken Unternehmenskultur und Initiativen für Mitarbeiterbindung.
  • Sparringspartner für die Geschäftsführung und aktive Rolle im Leadership-Team.

Anforderungsprofil

  • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden HR-Funktion, idealerweise in der Produktion.
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau von HR-Strukturen und Kulturprojekten.
  • Kenntnisse in der Auswahl und Implementierung von ERP-Systemen.
  • Starke Leadership-Skills, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität.
  • Englisch und Deutschkenntnisse absolutes MUST HAVE

Vergütungspaket

  • Attraktives Gehalt
  • Firmenwagen zur privaten Nutzung.
  • Gestaltungsspielraum: Sie prägen die HR-Strategie und Kultur maßgeblich.
  • Direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung und Teil des Leadership-Teams.



Wenn Sie sich für diese spannende Rolle HR Manager (w/m/d) in der Produktion im Bereich Professional Services interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Kontakt
Yasemin Durbak
Referenznummer
JN-122025-6898526
Telefonnummer
+491788005859

Zusammenfassung

Berufsfeld
Human Resources
Näheres Berufsfeld
Personalleitung
Sektor
Industrial / Manufacturing
Ort
Pforzheim
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Yasemin Durbak
Beraterkontakt
+491788005859
Referenznummer
JN-122025-6898526

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.