Head of Accounting (m/w/d)

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Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine erfahrene Führungskraft im Accounting mit Kenntnissen in Microsoft Dynamics 360.

hinzugefügt 02/04/2026

  • Head of Accounting
  • Microsoft Dynamics 360

Firmenprofil

Du möchtest nicht nur buchen, sondern aktiv gestalten? Du erkennst Optimierungspotenziale, liebst klare Zahlen und willst die finanzielle Entwicklung eines Unternehmens nachhaltig mitprägen? Dann könnte diese Position perfekt zu dir passen.

Unser Kunde bietet ein Umfeld, das Verantwortung, Weiterentwicklung und echten Teamzusammenhalt großschreibt.

Aufgabengebiet

  • Fachliche & disziplinarische Führung des Accounting-Teams sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Reports für das Management und externe Stellen
  • Überwachung des Zahlungsverkehrs inkl. Kontierung, Buchung und Einhaltung der Zahlungsziele
  • Verantwortung für Umsatzsteuervoranmeldungen & -abrechnungen sowie Koordination steuerlicher Anforderungen
  • Vorbereitung und Begleitung von Steuererklärungen und steuerlichen Prüfungen
  • Ansprechpartner*in für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Richtlinien
  • Analyse relevanter KPIs zur Unterstützung der Geschäftsführung
  • Optimierung und Standardisierung von Accounting-Prozessen, insbesondere seit Einführung eines neuen ERP-Systems
  • Enge Zusammenarbeit mit dem CFO bei strategischen Finanz- und Accounting-Themen

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium - idealerweise mit Weiterbildung (z. B. Bilanzbuchhalter*in IHK)
  • Mehrjährige Führungserfahrung im Accounting, idealerweise im Mittelstand
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und Business-Intelligence-Systemen
  • Erfahrung in Jahresabschluss- und Betriebsprüfungen
  • Fundierte Kenntnisse in Erst- und Folgekonsolidierung
  • Tiefgehendes Know-how in der Bilanzierung nach HGB
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Dynamics 365
  • Analytische, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Motivierende, ergebnisorientierte Führungskompetenz
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und solide Englischkenntnisse (B2/C1)
  • Serviceorientierte, kollaborative Arbeitsweise

Vergütungspaket

  • Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Hohe Gestaltungsmöglichkeiten
  • Überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch
  • Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kostenlose Getränke
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Qualifizierungen
  • Weitere attraktive Benefits
Kontakt
Svenja van der Velde
Referenznummer
JN-042026-6987146
Telefonnummer
+49 1622347919

Zusammenfassung

Fachbereich
Finance & Accounting
Näheres Berufsfeld
Management Finanzwesen
Branche
Retail
Standort
Main-Taunus-Kreis
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Svenja van der Velde
Beraterkontakt
+49 1622347919
Referenznummer
JN-042026-6987146
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.