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Aktualisiert am 29/06/2022
- Abteilungsleitung in einem Wachstumsmarkt
- International agierendes Unternehmen
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein mittelständisches und international ausgerichtetes Unternehmen aus der Mess- uns Regeltechnik, das die Produkte insbesondere im Bereich der Automatisierung einbettet. Die Kunden sind hauptsächlich Unternehmen aus der Chemie-, Pharma-, Automatisierungs-, Öl-, Gas- und Mineralölbranche.
An dem Standort im Süd-Westen Deutschlands suchen wir als Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director R&D (m/f/d), der die Entwicklungsabteilung leiten und an die Geschäftsführung berichten soll.
Aufgabengebiet
- Disziplinarische und fachliche Führung des gesamten Entwicklungsteams inkl. Elektronik- und Mechanikabteilung
- Verantwortung für das Produktdesign und Technik aller Produkte in enger Zusammenarbeit mit dem HQ im Ausland und anderen Abteilungen
- Personalverantwortung für etwa 25 Mitarbeiter
- Mitglied des Management-Teams und direktes Reporting an die Geschäftsführung
- Produktentwicklungsplanung (Roadmap) und Priorisierung von Projekten inkl. Budget-, Kosten und Fortschrittsüberwachung
- Technische Steuerung im Projektlenkungskreis
- Verantwortung für das gesamte Technologie-Management inkl. Patent- und Markenrechte
- Erarbeiten von Synergieeffekten innerhalb des Konzerns
- Betreuung von Entwicklungskooperationen im In- und Ausland mit Dritten, Universitäten und Verbänden
Anforderungsprofil
- Technisches Studium der Physik, Elektromechanik, Mechanik, Maschinenbau oder eines ähnlichen Studiengangs
- Promotion von Vorteil aber kein Muss
- Langjährige Führungserfahrung im Bereich Sensorik, Schwingungsmechanik, Durchflussmesstechnik, Regelungstechnik oder Fluidmechanik
- Interkulturell erfahrene Führungskraft (m/f/d) und empathischer, kontaktfreudiger Teamplayer, der gerne interdisziplinär arbeitet und sich auf intensiven Wissensaustausch freut
- Starker und begeisternder Kommunikator, der sein Team motivieren und weiterentwickeln kann
- Erfahrung in der Organisationsentwicklung und der Erstellung von Entwicklungs- und Budgetplänen
- Wissen über Patent- und Markenrecht
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft für internationale Reisen (10%)
Vergütungspaket
- Attraktives Basis-Gehalt
- Erfolgsabhängige Bonus-Regelung
- Firmenwagen
- Internationale Unternehmenskultur mit Entwicklungsmöglichkeiten
Zusammenfassung
- Berufsfeld
- Executive Search
- Näheres Berufsfeld
- Produktion & Technik
- Sektor
- Industrial / Manufacturing
- Vertragsart
- Festanstellung
- Beratername
- Vedran Bahtijarevic
- Beraterkontakt
- +49 69507786642
- Referenznummer
- JN-062022-5634071