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Account Manager (m/w/d) - Automotive

Stuttgart Festanstellung Stellenangebot ansehen
Unser Kunde ist ein führender Anbieter von Software- und Technologie-Lösungen für die Automobilindustrie. Mit einem breiten Portfolio an digitalen Produkten und Services unterstützt das Unternehmen OEMs, Zulieferer und Mobilitätsdienstleister dabei, Prozesse effizienter zu gestalten, Innovationen voranzutreiben und die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern.

hinzugefügt 08/01/2026

  • Automotive Netzwerk
  • Attraktive Vergütung & Perspektiven

Firmenprofil

Du betreust ein bestehendes Automotive-Kundenportfolio, entwickelst individuelle Lösungen, berätst Kunden strategisch und verantwortest den gesamten Vertriebsprozess bis zum Abschluss.

Aufgabengebiet

  • Betreuung und strategischer Ausbau eines bestehenden Kundenportfolios im Automotive-Umfeld
  • Gewinnung von Neukunden und Aufbau langfristiger Partnerschaften
  • Beratung von Kunden zu digitalen Lösungen, Software und Services
  • Entwicklung individueller Lösungskonzepte und Präsentation bei Kunden
  • Erstellung von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Abschluss von Deals



Anforderungsprofil

  • Erfahrung im Account Management im Automotive- oder B2B-Technologievertrieb
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Abschlussstärke
  • Technisches Verständnis für Automotive- oder Mobilitätslösungen
  • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce, HubSpot)
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse



Vergütungspaket

  • Attraktives Fixgehalt plus leistungsorientierter Bonus und PKW
  • Moderne Tools, Weiterbildungsmöglichkeiten & persönliche Entwicklung
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld



Kontakt
Helen Appel
Referenznummer
JN-012026-6916248
Telefonnummer
+4969507786014

Zusammenfassung

Berufsfeld
Sales
Näheres Berufsfeld
IT & Telekommunikation
Sektor
Technology & Telecoms
Ort
Stuttgart
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Helen Appel
Beraterkontakt
+4969507786014
Referenznummer
JN-012026-6916248

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.