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HR MANAGER (M/W)

Nordrhein-Westfalen (NRW)

Permanent

Sonstige Energie

04/08/2010

Firmenprofil
Unser Kunde ist ein führendes Industrieunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeitern weltweit. Ein hochqualitatives Produktportfolio, Innovationskraft und Serviceorientierung zeichnen das Unternehmen aus. Für den Aufbau der Deutschlandniederlassung in einer attraktiven Stadt in Nordrhein- Westfalen wird ein HR Manager (m/w) gesucht, der seine Tätigkeit möglichst umgehend beginnen kann.

Aufgabengebiet
Ihre Tätigkeit als HR Manager (m/w) umfasst folgende Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung von geeigneten HR Prozessen im Einklang mit der globalen HR Strategie
- Verantwortung für alle HR-relevanten Themen mit Fokus auf den Bereich Rekrutierung
- Steuerung der Personalentwicklungsmaßnahmen (Training & Development, Sucession Planning)
- Personalplanung, Personalbedarfs- und Personalkostenanalyse
- Mitarbeit in übergeordneten HR-Projekten
- Aufbau des HR Bereiches sowie direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung und den HR Director

Anforderungsprofil
Sie sollten sich umgehend bewerben, wenn Sie folgendem Anforderungsprofil entsprechen:
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich eines internationalen Industrieunternehmens
- Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Deutsch in Wort und Schrift sowie verhandlungssicheres Englisch

Sie arbeiten gerne in einem von Dynamik und Wachstum geprägten Unternehmen, das viel Gestaltungsspielraum und Eigeninitiative zulässt und sich durch flache Hierarchien, Teamwork und schnelle Entscheidungswege auszeichnet.

Michael Page Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer HDJB137993. Ihre Bewerbung wird an Jens Baumbach weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

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Online-Bewerbung:






Einverständniserklärung:
Hiermit erkläre ich mein Einverständnis, dass die Michael Page International (Deutschland) GmbH meine angefügten, persönlichen Daten in eine Datenbank aufnimmt.

Mir ist bekannt, dass neben der Michael Page International (Deutschland) GmbH auch andere Unternehmen der Michael Page Gruppe auf meine Daten zugreifen können. Ich bin darüber informiert worden, dass die Aufnahme in die Datenbank der Michael Page Gruppe nur zu dem Zweck erfolgt, mich im Falle etwaiger Stellenbesetzungsverfahren, in denen die Michael Page Gruppe ausschließlich im Auftrag und im Interesse personalsuchender Arbeitgeber tätig wird, wieder auffinden und ansprechen zu können für den Fall, dass ich aufgrund der hier angegebenen Daten als Kandidat in Betracht komme.

Eine Weitergabe dieser Daten an Dritte, insbesondere Auftraggeber von Michael Page International, erfolgt in jedem Einzelfall nur, wenn Michael Page International mich zuvor mit der zu besetzenden Position bekannt gemacht und mein ausdrückliches Einverständnis zur Weitergabe der Daten an den Auftraggeber eingeholt hat. Bei der Verarbeitung, Nutzung und Übermittlung der über mich gespeicherten Daten hat Michael Page International die Vorschriften des Bundesdatenschutzgesetzes zu beachten. Mir ist bekannt, dass ich das erteilte Einverständnis jederzeit widerrufen kann und dass ich keinen Rechtsanspruch auf Nutzung meiner Daten durch die Michael Page Gruppe habe. Michael Page International (Deutschland) GmbH behält sich vor, Teile oder sämtliche meiner Daten ohne Angabe von Gründen zu löschen. Ich habe das Recht auf Auskunft über die mich betreffenden gespeicherten Daten und ferner ein Recht auf Berichtigung unrichtiger Daten, Sperrung und Löschung. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass unsere Mitarbeiter zur Einhaltung des Datengeheimnisses gemäß BDSG verpflichtet sind.

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